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2007年辽宁公务员考试分析与备考策略

2007年辽宁公务员考试分析与备考策略

作者:佚名 | 2007-05-31

  劣质辅导班表现为:课程内容与考试严重不符、内容无深度、无系统深入的规律总结,授课教师非职业化导致无根本研究,研究深度不够、不发辅导资料或所发的资料质量不高,是胡乱拼抽凑的内容。

  5、复习方法不正确

  目前很多公务员考试辅导机构模仿中公网在新浪、搜狐、人民网、腾讯网等教育频道乱发指导文章,仔细分析后会发现这些人实际根本不懂。,我认为这些文章会对考生的备考造成很大的误导。
三、备考策略与复习方法分析

  1、及早开始复习,找到重点与难点,做针对性准备,对重点内容予以重点保障

  早看书:看一些真正经过研究,内容和质量都很优秀的教材, 国考新版本一般在每年的6月-7月出版, 新书出来前可以先看教材的旧版,先看行测和申论。新书出来后再买一套是划算的,花费几十元可以取得提前复习2-3个月的时间,总比坐等新版本或看哪些表面新版实际内容和旧版无差别的劣质书要好得多。

  2、选择好的教材是成功的一半

  教材决定复习道路是否正确,教材质量决定复习质量,决定竞争实力,目前教材版本很多,劣质教材居多,有的教材问题极其严重,往年影响极大,需要注意以下几点:

  (1)优秀教材的标准是:有职业化团队常年研究,是原创作品而不是抄袭拼凑,不断更新,紧跟考试变化。规律总结性强、针对性强,所使用题目是最新的;是辅导班教师编的书,而不是图书公司聘用大学生编的书;不上课的老师一般不可能有研究,授课好教材也会好,授课差教材不可能好。凡是作者没有公开授课的,质量普遍很差。

  (2)劣质教材的特点是:行测部分所选用的例题和练习题过于陈旧,不符合现在公务员考试的题型和难度;申论部分讲解的内容很少,对考生没有实质性的帮助。

  (3)非法出版物特征是:无出版社,无正规书号(条码),印刷劣质,内容拼凑。有的打着“辽宁人事考试命题研究中心”名义纸袋装的模拟卷,还有一些是网站下载来的资料编成的资料, 以低价吸引考生,纯属蒙骗。这些资料极大浪费时间和精力,考生应保持警惕。

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